«Раскаиваются — когда поймали, наказали»

Е. Шилов

«Организационные системы могут быть эффективными, лишь если они построены вокруг главных целей, принципов, составляющих»

Е. Шилов

«Законы должны быть такими, чтобы без разбирательства в суде любому было понятно — кто неподсуден, кто виновен, и какого уровня будет наказание»

Е. Шилов

«Положения законов должны быть однозначными и не иметь противоречий по одинаковым вопросам»

Е. Шилов

«Никто не должен иметь права трактовать положения закона в каком-то ином смысле, кроме того, что в нём заложен»

Е. Шилов

«Организации, лица, склоняющие к незаконным решениям, и судьи, их принимающие, должны нести за это ответственность»

Е. Шилов

«Самое главное для достижения цели — правильное решение задачи (комплекса задач)»

Е. Шилов

«Только точные оценки слагаемых задачи, умение и необходимые условия позволяют её решить»

Е. Шилов

«Только решения, основанные на точных оценках главных звеньев организационных систем, — делают эти системы эффективными»

Е. Шилов

«Эффективный метод — своего рода рычаг, умножающий способности, возможности, результаты»

Е. Шилов